مجموعة ضخ الإدارة الوريدية المعقمة التي يمكن التخلص منها من الإمدادات الطبية مع منفذ Y
وصف المنتج
تحديد:
1. الملحقات الرئيسية: ارتفاع تنفيس، غرفة التنقيط، مرشح السوائل، منظم التدفق، أنبوب اللاتكس، موصل الإبرة.
2. غطاء حماية لجهاز ثقب الإغلاق مصنوع من البولي إيثيلين بخيط داخلي يمنع دخول البكتيريا، ولكنه يسمح بدخول غاز ETO.
3. جهاز ثقب الغلق مصنوع من مادة PVC البيضاء بمقاسات طبقاً لمعايير ISO 1135-4.
4.حوالي 15 قطرة/مل، 20 قطرة/مل.
5. غرفة التنقيط مصنوعة من PVC الناعم، بمقاسات طبقاً لمعايير ISO 8536-4.
6. منظم التدفق مصنوع من مادة البولي إيثيلين.
7. أنابيب PVC من الدرجة الطبية الناعمة والمقاومة للشبك.
8. غطاء الحماية المناسب للطرف (محول Luer الانزلاقي أو محول Luer-lock عند الطلب) مصنوع من PVC أو البوليسترين، وفقًا لمعايير ISO 594/1 و594/2.
9. غطاء حماية مناسب للطرف مصنوع من البولي إيثيلين.
الخيارات المتاحة :
-مع أو بدون ارتفاع تنفيس الهواء.
- مع أو بدون إبرة.
-مع أو بدون منفذ الحقن "Y".
-قفل Luer أو موصل زلة Luer.
-أو أجهزة أخرى حسب طلبك.
الأحجام والحزمة
| اسم المنتج | مجموعة الدمج، مجموعة الجهد المنخفض |
| إبرة | مع أو بدون إبرة |
| مطاط | خالية من اللاتكس أو اللاتكس |
| التعبئة | كيس البولي ايثيلين أو التعبئة نفطة |
| تصنيع المعدات الأصلية | خالية من اللاتكس أو اللاتكس |
| معقمة | غاز إيو |
| شهادة | آيزو 9001، آيزو 13485، سي |
| طول الأنبوب | يمكن تخصيصها |
مقدمة ذات صلة
تقع شركتنا في مقاطعة جيانغسو، الصين. تعد شركة Super Union/SUGAMA موردًا محترفًا لتطوير المنتجات الطبية، وتغطي آلاف المنتجات في المجال الطبي. لدينا مصنعنا الخاص المتخصص في تصنيع الشاش والقطن والمنتجات غير المنسوجة. أنواع اللصقات والضمادات والأشرطة والمنتجات الطبية الأخرى.
باعتبارنا مصنعًا وموردًا محترفًا للضمادات، اكتسبت منتجاتنا شعبية معينة في الشرق الأوسط وأمريكا الجنوبية وأفريقيا ومناطق أخرى. يتمتع عملاؤنا بدرجة عالية من الرضا عن منتجاتنا ومعدل إعادة شراء مرتفع. لقد تم بيع منتجاتنا إلى جميع أنحاء العالم، مثل الولايات المتحدة وبريطانيا وفرنسا والبرازيل والمغرب وما إلى ذلك.
تلتزم SUGAMA بمبدأ إدارة حسن النية وفلسفة خدمة العملاء أولاً، وسوف نستخدم منتجاتنا بناءً على سلامة العملاء في المقام الأول، لذلك توسعت الشركة في مكانة رائدة في الصناعة الطبية. نولي دائمًا أهمية كبيرة للابتكار في نفس الوقت، لدينا فريق محترف مسؤول عن تطوير منتجات جديدة، وهذه أيضًا الشركة كل عام للحفاظ على اتجاه النمو السريع، الموظفون إيجابيون وإيجابيون. والسبب هو أن الشركة موجهة للأشخاص وتعتني بكل موظف، ويتمتع الموظفون بإحساس قوي بالهوية. وأخيرًا، تتقدم الشركة مع الموظفين.